Tot mai mulți angajați români sunt nemulțumiți de locul lor de muncă. Cel mai frecvent, aceștia se plâng de faptul că trebuie să stea peste program fără să fie plătiți suplimentar.
Cel mai adesea, nemulțumirile angajaților sunt legate de programul de muncă pe care îl au. Deși în contractul individual de muncă acesta este unul dintre primele elemente specificate, rareori programul fix este respectat. Aceasta a devenit o problemă abia după ce angajatorii au început să nu mai plătească orele suplimentare petrecute la birou. "Dacă în contractul individual de muncă se menționează că programul de lucru normal este de opt ore pe zi, a solicita salariatului să se prezinte la serviciu în alt interval orar necesită încheierea unui act adițional la contractul de muncă, în care să se prevadă expres faptul că salariatul este supus unui program de lucru inegal", precizează Iulian Pătrășcanu, managing partner în cadrul casei de avocatură Fine Law, Pătrășcanu &Associații.
http://www.gandul.info/financiar/de-ce-sunt-nemultumiti-angajatii-romani-7708971
