Tot mai multe companii din Romania au inceput sa apeleze la programe de internship, pentru identificarea candidatilor cei mai potriviti pentru anumite joburi. Studentii sau tinerii absolventi au sansa de a-si completa CV-ul cu nume grele din industrie, de a fi platiti pentru lucrurile pe care le invata si, in multe cazuri, de a fi angajati.
business24.ro
