Deficitul de forţă de muncă din sectorul IT s-ar putea reduce dacă angajatorii s-ar implica mai mult în atragerea forţei de muncă viitoare încă de pe băncile liceelor, iar astfel ar putea fi stimulată şi creşterea cifrelor de şcolarizare în cadrul facultăţilor cu profil IT.
Ziarul Financiar





