Octavian Pantis, trainer: Angajatii din generatia Millennials vor birouri netraditionale, dar si un sef care se faca munca interesanta - Wall-Street

Angajatii din generatia Millennials (pana in 30 de ani) schimba regulile jocului la locul de munca, iar tot mai multi sefi din organizatii au nevoie de traininguri pentru a invata cum sa ii motiveze si sa ii retina pe tinerii valorosi in companii. Trainerul Octavian Patis a aratat, intr-un interviu acordat wall-street.ro, ca tinerii isi doresc birouri netraditionale, dupa modelul Google, dar si diversitate la locul de munca, sarcina care cade pe umarul managerului direct.

http://www.wall-street.ro/articol/Careers/204029/octavian-patis-trainer-angajatii-din-generatia-millennials-vor-birouri-netraditionale-dar-si-un-sef-care-se-faca-munca-interesan.html