Printre programele pe care Nokia, cel mai mare producator global de telefoane mobile, vrea sa le organizeze pentru a-i sustine pe cei 4.000 de angajati care vor parasi compania pana la finalul anului viitor se numara cele de reangajare si training, dar si cele de antreprenoriat. Initiativa ar putea fi implementata si la Cluj, de unde vor pleca cei 120 de angajati ai centrului de cercetare si dezvoltare.
Wall-Street
