Endava, una dintre principalele companii de outsourcing din domeniul IT pe plan local, intenționează ca în următoarele 12 luni să angajeze peste 350 de persoane în România, depășind 650 de angajați la nivel național. Cele mai multe angajări sunt anunțate în Iași și București, iar campania de recrutare face parte din strategia grupului de a atinge un număr de 1.000 de angajați până la sfârșitul lui iunie 2012.
În Iași, Endava va avea 50 de noi angajați până în decembrie 2011, respectiv în anul următor planurile companiei sunt de a-și dubla capacitatea la Iași prin angajarea unui număr de 150 de persoane. În capitală, obiectivul companiei este acela de a ajunge la 100 de angajați până în iunie 2012, iar pentru biroul companiei din Cluj-Napoca vor fi recrutate aproximativ 60 de persoane până în martie-aprilie 2012.
La sfârșitul campaniei de recrutare, în iunie 2012, Endava va număra în România peste 650 de angajați, devenind astfel unul dintre cei mai dinamici angajatori din IT la nivel local.
