XL World, companie specializată în servicii de outsourcing și call center anunță lansarea unei noi campanii de recrutare cu obiectivul de a angaja 100 de operatori call centre în următoarele 3 luni. Până la sfârșitul lunii iulie XL WORLD angajează 100 de operatori pentru campanii de gestionare relații cu clienții și campanii de telemarketing în limbile italiană și engleză. Campania de recrutare realizată de XL WORLD este în principal consecința creșterii numărului de operatori alocați pe proiectele existente. „În acest moment avem atât cereri din partea clienților noștri de a mări echipele existente cât și alte tratative importante în curs care ar putea rezulta în noi proiecte începând cu luna septembrie", precizează Roberto Montandon, Director de Dezvoltare, XL World.
Profilul ideal al candidatului XL World include, pe lângă o bună pregătire profesională, cunoașterea unei limbi străine de circulație internațională și o serie de calități interpersonale, cum ar fi flexibilitate, proactivitate, capacitatea de a lucra în echipă, etc. Până în prezent, compania a dezvoltat pentru angajații săi programe de formare profesională atât lingvistice - cursuri de limbi străine, cât și de specialitate - telemarketing, teleselling, customer service, project manager, coordonator echipe de lucru. Campania de recrutare cuprinde un mix de comunicare: postere, flyere, on line, participări la diferite evenimente și colaborări cu agențiile specializate de recrutare.
